RESUMEN DEL CAMBIO
La reforma aumenta los periodos de vacaciones que deberán disfrutar los trabajadores en base a los años cumplidos de servicios que tengan, establece además que deberán de disfrutar en forma continua de por lo menos 12 días de vacaciones, pudiendo a potestad del trabajador ser distribuidos en la forma y tiempo que así lo requiera.
El aumento en los días a disfrutar, se menciona en el decreto, se basa en que México muestra a nivel mundial un importante rezago en lo que a descanso laboral se refiere, ya que, al compararlo con otros países con un nivel de desarrollo similar en la región, el promedio de descanso es de casi 15 días, mientras que en la mayoría de los países de Europa es de 30.
Es un cambio que incidirá en forma importante en temas operativos y económicos en las empresas, pero que aparenta tener una razón de justicia social que había sido ignorada hasta ahora desde hace muchas décadas.
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